Фото из архива. © пресс-служба комитета по труду и занятости населения Волгоградской области
В Волгоградской области депутаты уточнили понятия «молодой специалист» и «молодой работник».
Как сообщили Волжский.ру в пресс-службе регпарламента, к молодым специалистам будут относить жителей в возрасте до 35 лет, завершивших обучение в колледжах и вузах и впервые устраивающихся на работу, даже если они получили трудовой стаж в период обучения. К «молодому работнику» отнесут гражданин РФ в возрасте до 35 лет, имеющих трудовой стаж не более трех лет и не относящихся к категории «молодой специалист». Изменения позволят гражданам, которые работали в период обучения, иметь статус «молодого специалиста» и пользоваться соответствующими льготами.
Также проект закрепляет возможность участия молодежи в проектах, связанных с трудовой деятельностью.