С 1 января 2020 года в России введены электронные трудовые книжки.
Как сообщили Волжский.ру в пресс-службе Центра ПФР № 1, первая отчётность по ним наступает уже 15 февраля. До этого срока все работодатели обязаны передать в Пенсионный фонд данные о трудовой деятельности работников. Сообщаются сведения о приёме на работу, о переводе на новую должность, об увольнении, о смене названия организации и другом. Самозанятым гражданам предоставлять данные не нужно.
Добавим, до 30 июня 2020 года работодатели должны под роспись проинформировать сотрудников о праве выбора формы трудовой книжки: полностью перейти на электронную версию или сохранить бумажный вариант. Определиться граждане должны до конца года.